Rapat kerja kuartal ketiga Beijing Xinfa Jingjian Foundation Engineering Co., Ltd. diselenggarakan sesuai jadwal di Kantor Wuhan pada pukul 08.00 tanggal 29 November 2018. Rapat tersebut berlangsung selama dua setengah hari.Topik utamanya adalah: 1. Berbagai departemen dan wilayah 、Pertukaran kerja dan berbagi pengalaman antar kantor, sehingga masing-masing dan perusahaan dapat ditingkatkan secara keseluruhan;2. Ringkas situasi kerja kuartal ini dan pengaturan kerja selanjutnya;3. Melaksanakan berbagai sistem manajemen, manajemen penjadwalan material dan keselamatan produksi perusahaan 4. Membandingkan, memberi penghargaan dan menghukum kemampuan masing-masing departemen bisnis pada kuartal ini.Pertemuan tersebut termasuk Song Ganliang, manajer umum perusahaan, Ma Baole, wakil manajer umum eksekutif, Wang Lixin, manajer berbagai kantor regional, personel manajemen bisnis dan gudang, total 20 orang.
Pada hari pertama pertemuan, Tuan Ma terlebih dahulu mengorganisir tim dan mengkhotbahkan proses pertemuan hari itu.Kemudian pertemuan resmi dimulai.Manajer departemen bisnis, manajemen gudang, dan kantor regional Kantor Wuhan merangkum situasi kerja pada kuartal ketiga, Masalah yang muncul dan cara untuk memecahkan masalah, mengatur dan menyebarkan rencana kerja masa depan.Akhirnya, Tuan Song berpidato dan memutuskan bahwa semua peserta membentuk lingkaran dan berbagi laporan kerja dan perasaan pribadi mereka secara bergiliran.pengalaman.
Pada pagi hari kedua pertemuan, Tuan Song memimpin diskusi pada hari pertama.Kedua, Tuan Ma memimpin penilaian dan penilaian setiap departemen bisnis, menilai tingkat bisnisnya, dan mengeluarkan sertifikat kehormatan kelas.Pengelola gudang masing-masing kantor wilayah melakukan penilaian dan penilaian untuk menilai tingkat pengelolaan gudangnya.Terakhir, Manajer Zhao memimpin evaluasi bisnis, memberi penghargaan kepada tim yang kemampuan bisnisnya mencapai standar pada kuartal ini, dan memberikan hukuman yang sesuai kepada tim yang tidak memenuhi standar.
Pada sore hari pertemuan hari kedua, para peserta dibagi menjadi dua tim untuk melakukan aksi.Tuan Song dan Tuan Zhao memimpin personel manajemen gudang dari kantor regional untuk tinggal di kantor untuk pelatihan perangkat lunak leasing dan penjadwalan material.Yang lainnya dipimpin oleh Tuan Ma dan Tuan Wang untuk memeriksa berbagai proyek teknik di Wuhan.
Pada pertemuan hari ketiga, Tuan Ma meringkas situasi kerja perusahaan secara keseluruhan pada kuartal ketiga, masalah yang terjadi, mengatur dan menyebarkan rencana kerja ke depan, dan menginformasikan dan mengkritik departemen dan individu yang melakukan kesalahan dalam kuartal ketiga pada pertemuan tersebut.Belajar dari pelajaran, belajar dari pelajaran, lakukan pekerjaan Anda sendiri dengan baik, bertindak sesuai dengan aturan dan peraturan perusahaan, dan promosikan pengembangan yang komprehensif dan terkoordinasi dari berbagai departemen dan kantor perusahaan.
Pada rapat kerja ini, seluruh peserta perusahaan tidak hanya berbagi pengalaman, bertukar pengalaman, melaporkan hasil kerja, tetapi juga mengklarifikasi arah pengembangan diri yang berujung pada motivasi spiritual untuk maju.Di era perkembangan pesat, Beijing Xinfa Jingjian Co., Ltd. bekerja keras dengan semua karyawan, maju seiring waktu, terus mengeksplorasi dan meningkatkan, sehingga kita dapat bergerak menuju hari esok yang lebih baik bersama.
Waktu posting: Nov-29-2018
